9月22日，《特發(fā)》月刊編輯部組織召開(kāi)通訊員交流聯(lián)誼座談會(huì )。集團黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記、《特發(fā)》月刊編委會(huì )副主任、主編林嬋波、集團黨委辦公室主任、月刊副主編陳忠煉、責任編輯張正治，特力集團黨委副書(shū)記任永建、特發(fā)物業(yè)公司副總經(jīng)理劉衛平及9家企業(yè)通訊員共26人參加了會(huì )議。
    會(huì )上，陳忠煉副主編傳達了8月8日《特發(fā)》月刊編委會(huì )會(huì )議精神，宣讀了月刊編輯部根據編委會(huì )會(huì )議精神制訂的《月刊編委會(huì )會(huì )議月刊改進(jìn)措施落實(shí)方案》，并對方案的主要內容進(jìn)行了講解，要求進(jìn)一步做好月刊主題策劃、專(zhuān)題約稿、重點(diǎn)欄目、培訓交流及獎勵表彰等方面的工作；張正治責任編輯講述了月刊組稿、投稿、編輯、發(fā)行各環(huán)節的有關(guān)規定及要求。與會(huì )人員圍繞如何更好地辦好月刊展開(kāi)了廣泛的討論，大家各抒己見(jiàn)，暢所欲言，有的談對月刊的認識和感想，有的咨詢(xún)月刊寫(xiě)稿技巧，有的介紹自己企業(yè)組稿經(jīng)驗，討論積極熱烈，交流氣氛高漲。
    最后，林嬋波書(shū)記作了題為《堅持“三貼近”，發(fā)揮“雙重作用”，進(jìn)一步辦好〈特發(fā)〉月刊》的講話(huà)。他首先代表劉愛(ài)群董事長(cháng)、張俊林總經(jīng)理和集團班子，對各企業(yè)一直以來(lái)給予月刊的大力支持表示感謝，向為月刊工作付出辛勤勞動(dòng)的通訊員表示親切問(wèn)候。他總結了月刊2006年復刊以來(lái)出版發(fā)行情況和取得的成績(jì)，并就今后的辦刊工作做了指示。林書(shū)記提出五點(diǎn)要求：一、堅持月刊“三貼近”（貼近企業(yè)、貼近員工、貼近生活）和“雙重作用”（企業(yè)文化建設平臺和人才培養鍛煉基地）的特色定位和辦刊思路。二、班子領(lǐng)導帶頭起表率作用，高度重視和支持月刊工作。三、加強月刊通訊員工作，建立一支精干、責任心強的通訊員隊伍。四、進(jìn)一步發(fā)揮編輯工作的前瞻性和主動(dòng)性，使月刊更好地服務(wù)于集團各發(fā)展階段的中心工作。五、通訊員隊伍和月刊編輯部要在集團建設良好企業(yè)文化的過(guò)程中繼續發(fā)揮宣貫和引領(lǐng)作用。林書(shū)記指出：劉愛(ài)群董事長(cháng)、張俊林總經(jīng)理和集團班子給月刊工作提出了新的更高的要求，《特發(fā)》月刊要進(jìn)一步發(fā)揮好企業(yè)文化建設平臺和人才鍛煉培育基地的雙重作用，在引領(lǐng)先進(jìn)文化和媒介、言論方面發(fā)揮喉舌作用，爭取更好的成績(jì)。
    會(huì )后，組織了聯(lián)誼活動(dòng)，大家熱情參與，放松身心，體會(huì )快樂(lè )，溝通交流，增進(jìn)友誼。通過(guò)座談聯(lián)誼，通訊員們開(kāi)拓了眼界，提高了認識，增強了友誼，收獲了知識，感受了快樂(lè )，鼓舞了士氣，收到了良好的效果。