一、選聘崗位及職責

（一）崗位名稱(chēng)：特發(fā)地產(chǎn)副總經(jīng)理（分管戰略運營(yíng)）

（二）崗位職責：為實(shí)現公司經(jīng)營(yíng)目標，協(xié)助董事長(cháng)與總經(jīng)理建立、完善和落實(shí)公司戰略規劃和運營(yíng)管理體系，開(kāi)展董事會(huì )事務(wù)管理，配合香蜜湖項目前期工作，確保公司業(yè)務(wù)健康發(fā)展及分管項目的目標實(shí)現。具體包括：

1.參與公司發(fā)展戰略、經(jīng)營(yíng)計劃、財務(wù)預算等公司章程、制度要求的集體決策事項，并提出合理化建議；

2.組織起草和修訂公司的發(fā)展戰略、實(shí)施方案；

3.審核公司年度目標與發(fā)展戰略的匹配性，并對公司年度目標的完成情況與發(fā)展戰略進(jìn)行評估；

4.建立、完善公司運營(yíng)管理體系、運營(yíng)會(huì )議機制；

5.規劃、指導項目主要階段性成果標準的建立；

6.協(xié)助董事會(huì )、董事會(huì )下設專(zhuān)業(yè)委員會(huì )的會(huì )議組織召開(kāi)；

7.監督檢查董事會(huì )相關(guān)事務(wù)的落實(shí)執行情況；

8.配合香蜜湖項目前期工作

9.培養和引進(jìn)戰略運營(yíng)人員，做好團隊建設；

10.經(jīng)營(yíng)班子成員應履行的其他職責。

二、報名條件

（一）基本條件

1.政治素質(zhì)可靠，堅持黨的路線(xiàn)、方針、政策；熟悉并貫徹執行國有資產(chǎn)監管的法律、法規和規定。

2.專(zhuān)業(yè)素養高，管理知識和經(jīng)驗豐富，具有較強的戰略思維和創(chuàng )新意識，卓越的領(lǐng)導才能及溝通技巧，高效的組織和執行能力以及團隊建設能力。

3.職業(yè)素養好，具有強烈的事業(yè)心和責任感，有工作激情，為人正派，有思路，講方法，強執行，有擔當。

4.工作業(yè)績(jì)突出，有良好的履職記錄。

（二）任職條件

1.全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，投資、財務(wù)、工商管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

2.男54周歲以下，女49周歲以下。

3.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

4.具有良好的履職記錄和工作業(yè)績(jì)。

5.符合《公司法》、公司《章程》和有關(guān)行業(yè)監管機構規定的其他條件。

6.工作經(jīng)驗要求：特發(fā)集團系統內現任或曾任直屬企業(yè)中層正職或同級別崗位2年以上工作經(jīng)驗；5年房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗，有戰略管理、運營(yíng)統籌工作經(jīng)驗優(yōu)先。

7.熟悉企業(yè)運營(yíng)要素，能夠熟練運用數據分析和模型研究，洞察和解決運營(yíng)問(wèn)題；制定并落地戰略規劃。

8.業(yè)績(jì)及能力特別突出者，可適當放寬條件。

以上年齡、任職計算時(shí)間截至2018年6月30日。

（三）不得報名情形

1.受過(guò)司法機關(guān)刑事處罰的；

2.處于受黨紀、政紀處分所規定的影響期內的；

3.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的；

4.國家法律法規、黨紀政紀和有關(guān)政策規定不能任職的；

5.其他不適宜的情形。

三、選聘程序

本次選聘分為報名、簡(jiǎn)歷篩選、資格審查、面試、組織考察（背景調查）、公示、決定聘用等主要環(huán)節。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

四、管理方式

（一）實(shí)行聘任制和契約化管理，簽訂《契約化管理合同》，約定崗位職責、薪酬管理、績(jì)效考核以及退出方式等。

（二）試用期考核，初次任職人員職務(wù)試用期1年；試用期滿(mǎn)后，實(shí)施考核評價(jià)；評價(jià)為稱(chēng)職的，將正式聘任；不稱(chēng)職的，予以解聘。新聘任職人員的任職時(shí)間以董事會(huì )作出任職決議時(shí)間為準。

（三）實(shí)行薪酬協(xié)商制，根據崗位要求、經(jīng)營(yíng)目標、企業(yè)規模、行業(yè)薪酬水平等情況，參照市場(chǎng)標準協(xié)商確定薪酬水平，根據考核結果予以?xún)冬F。

五、報名時(shí)間、方式及要求

（一）時(shí)間：即日起至2018年9月29日17：30止。

（二）方式：網(wǎng)上報名或現場(chǎng)報名。

1.郵箱：jiangyj@tefadc.com

2．現場(chǎng)報名地址：深圳市福田區紅荔西路市政大廈七樓人力資源部。

3．接收報名資料人員：人力資源部蔣艷軍

4.報名咨詢(xún)：工作日上午8：30～12:00，下午2:00～5:30，咨詢(xún)電話(huà)：0755-83949537

（三）報名資料

1.應聘報名表（附近期大一寸證件照片1張）

2.業(yè)績(jì)介紹材料（3000字以?xún)�，WORD格式）

3.相關(guān)證明材料：身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、任現職文件、職稱(chēng)證書(shū)及相關(guān)證明材料的復印件（網(wǎng)上報名的，提供原件掃描件；現場(chǎng)報名的，提供原件供查驗）；在國外獲得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的，須提供公司認可的有權機關(guān)出具的學(xué)歷學(xué)位證明。

（四）說(shuō)明事項

1.應聘者應對提交材料和報名信息的真實(shí)性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應聘或聘用資格；

2.公司將對報名表及其他材料進(jìn)行存檔，并根據需要對招聘的全過(guò)程或部分環(huán)節進(jìn)行記錄并留存；

3.公司承諾為應聘者私人信息保密；

4.符合條件者在5日內給予答復。否則，即表示暫時(shí)不符合任職要求。

六、監督工作

特發(fā)集團監督電話(huà)：0755-82089093

工作時(shí)間：工作日上午8：30～12:00，下午2:00～5:30

       附件：應聘報名表：/UploadFile/file/20180927/20180927095287138713.docx

                                                                                     深圳市特發(fā)地產(chǎn)有限公司

                                                                                      2018年9月27日